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Formation Renouvellement CSE
(50 à 299 salariés)

RENOUVELLEMENT FORMATION SANTÉ, SÉCURITÉ ET CONDITIONS DE TRAVAIL 
DES MEMBRES DU CSE DANS LES ENTREPRISES DE 50 à 299 SALARIÉS 

PUBLIC

La formation de renouvellement en Santé, Sécurité et Conditions de Travail (SSCT) pour les entreprises de 50 à 299 salariés s'adresse spécifiquement aux membres du Comité Social et Économique (CSE).

 

Cette formation est destinée aux élus ayant déjà suivi une formation initiale lors de leur précédent mandat et qui souhaitent actualiser leurs connaissances et compétences dans ce domaine.

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PRÉREQUIS: Avoir suivi la formation initiale SSCT du CSE et Avoir exercé un mandat CSE.

Salariés qui travaillent en équipe
Salariés qui travaillent sur l'ordinateur au bureau

OBJECTIFS

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  • Approfondir ses compétences pour identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels spécifiques aux entreprises de taille moyenne, en tenant compte de leur organisation et de leurs contraintes particulières.

  • Actualiser ses connaissances sur le rôle élargi et les attributions renforcées du CSE en matière de SSCT, ainsi que sur les évolutions réglementaires récentes applicables aux entreprises de 50 à 299 salariés.

  • Renforcer sa capacité à formuler des propositions pertinentes et réalistes pour améliorer la prévention des risques et les conditions de travail, en tenant compte des ressources disponibles et des enjeux économiques.

  • Consolider ses compétences pour mener efficacement des inspections, analyser les situations à risques et utiliser de manière optimale les outils à disposition du CSE, notamment la CSSCT si elle existe.

  • Développer des stratégies de communication et de collaboration efficaces avec la direction et les différents services de l'entreprise pour promouvoir une culture de prévention et analyser les données relatives aux accidents du travail et maladies professionnelles.

Tarif en Intra-entreprise

1000€/Jour

TVA non applicable
L6313-1 du code du travail

Groupe dans vos locaux partout en France

Tarif en Inter-entreprise

280€/Jour

TVA non applicable
L6313-1 du code du travail

Par candidat(e) dans nos locaux

DURÉE TOTALE

3 jours / 21 heures

RYTHME DE LA FORMATION

Sur 5 jours non consécutif

HORAIRES

08:30-12:00_13:00-17:00

LIEU DE FORMATION

Sur site client

PÉRIODE DE RÉALISATION

Inférieur à 2 mois

TAUX DE RÉUSSITE

100 %

Programme de formation renouvellement SSCT

Santé, Sécurité et Conditions de Travail 

Domaines de compétences 1 (07H00)

Actualisation des connaissances en santé-sécurité

  • Évolutions réglementaires et jurisprudentielles

  • Mise à jour du cadre légal en santé-sécurité au travail

  • Nouveaux enjeux de prévention pour les entreprises de taille intermédiaire

  • Analyse des dernières jurisprudences significatives

  • Impact des accords de branche récents sur la santé-sécurité

  • Rôles et responsabilités des acteurs de la prévention

  • Évolution des missions du CSE en matière de SSCT

  • Articulation entre CSE et commission SSCT (si existante)

  • Collaboration avec les services de santé au travail et autres acteurs externes

  • Responsabilités spécifiques dans les entreprises de 50 à 299 salariés

Domaine de compétences 2 (07h00)

Méthodologies avancées d'évaluation et de prévention des risques

  • Évaluation des risques et document unique

  • Techniques avancées d'évaluation des risques adaptées aux structures moyennes

  • Optimisation du processus de mise à jour du document unique (DUERP)

  • Intégration des risques émergents : RPS, TMS, risques liés aux nouvelles technologies

  • Élaboration d'un programme de prévention pluriannuel

  • Analyse approfondie des accidents et incidents 

  • Perfectionnement de la méthode de l'arbre des causes

  • Techniques d'enquête approfondies et analyse des facteurs organisationnels

  • Mise en place d'un système de remontée et d'analyse des presqu'accidents

  • Développement d'indicateurs de performance en santé-sécurité

Domaine de compétences 3 (07h00)

Stratégies de communication et développement d'une culture de prévention 

  • Communication et conduite de projets en SSCT

  • Techniques avancées de communication en santé-sécurité

  • Animation efficace des réunions SSCT et groupes de travail

  • Conduite de projets de prévention à l'échelle de l'entreprise

  • Techniques de négociation avec la direction sur les questions de SSCT

  • Promotion d'une culture de prévention intégrée

  • Stratégies pour développer une culture de prévention durable

  • Implication de l'encadrement dans la démarche de prévention

  • Intégration de la santé-sécurité dans les processus de l'entreprise

  • Outils de suivi et d'amélioration continue des performances en SST

  • Benchmarking et partage des bonnes pratiques

Nos clients CSE formés

Le rendez-vous gratuit avec l'expert CSE de Centre-Agréé-CSE avant la formation SSCT a été une excellente initiative. Il nous a permis d'identifier précisément nos besoins en tant qu'entreprise de 80 salariés. La formation qui a suivi était parfaitement adaptée. Une approche personnalisée qui a grandement contribué à l'efficacité de cette formation SSCT renouvellement

Nathalie C, Trésorière CSE

Excellente formation SSCT par Centre-Agréé-CSE. Contenu adapté aux enjeux des entreprises de taille moyenne. Focus apprécié sur l'analyse des accidents du travail.

Julien S, Membre de la CSSCT

Centre-Agréé-CSE propose une formation SSCT de qualité. Approche pragmatique des conditions de travail dans les entreprises de 50 à 299 salariés. Très satisfait

Mamadou C. Membre suppléant CSE

Signature de l'homme en costume

Pour recevoir un devis personnalisé de notre formation renouvellement CSE pour une entreprise de 50 à 299 salariés , veuillez nous contacter en précisant vos besoins spécifiques.

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